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2024年第三季度重慶市長壽區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員57人公告
2024-08-06 19:19:17admin文章來源:重慶市人力資源和社會保障局
五、考試考核
本次公開招聘考試考核包括筆試和面試。
(一)筆試。
1.筆試為公共科目筆試,包含《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(滿分150分)和《綜合應(yīng)用能力》(滿分150分)兩科,采用閉卷筆答方式。筆試內(nèi)容參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)執(zhí)行,各崗位筆試具體科目詳見《崗位一覽表》(附件1)。
2.筆試時間暫定于2024年9月7日(星期六),其中8:30—10:00為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》考試,10:00—12:00為《綜合應(yīng)用能力》考試,兩科考試不間斷。具體考試時間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
3.筆試后進(jìn)入下一環(huán)節(jié)規(guī)則:
(1)在筆試中有任一科缺考或零分的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(2)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人選,按照與招聘崗位名額3:1比例,根據(jù)筆試總成績從高到低依次確定。若最后一名進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選的筆試成績相同,則并列進(jìn)入。
(3)若實(shí)際參加下一環(huán)節(jié)人選達(dá)不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額;招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘。其中,屬衛(wèi)生事業(yè)單位急需緊缺醫(yī)療崗位的,經(jīng)長壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定同意,可進(jìn)一步放寬開考比例。
4.筆試成績等事項(xiàng)公布。
筆試成績、進(jìn)入現(xiàn)場資格審查人員名單、現(xiàn)場資格審查時間及地點(diǎn)等事宜將在長壽區(qū)人民政府官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cqcs.gov.cn) 首頁“人事考試”欄公布,請考生及時關(guān)注查詢。
(二)現(xiàn)場資格審查。
現(xiàn)場資格審查在筆試后、面試前進(jìn)行。進(jìn)入現(xiàn)場資格審查名單的考生應(yīng)按規(guī)定時間、地點(diǎn),持本人身份證、符合招聘條件的學(xué)歷學(xué)位證書〔國(境)外高校畢業(yè)生還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證〕以及崗位要求的職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他佐證材料原件和復(fù)印件(現(xiàn)場資格審查所需材料詳見附件3),參加報(bào)名資格審查。
考生若屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員的,現(xiàn)場資格審查時須提供所在單位、主管部門加蓋公章的《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》(附件4);不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的,取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
因進(jìn)入資格審查考生提供通訊方式不準(zhǔn)確、拒不接聽電話等無法聯(lián)系的,招聘方可采取短信或官方網(wǎng)站發(fā)布公告等方式通知,對未按要求參加審查的,視為自行放棄面試資格。
資格審查合格者,領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》,進(jìn)入面試;資格審查不合格的,向考生說明原因。
資格審查不合格或經(jīng)確認(rèn)主動放棄面試的,其缺額于資格審查結(jié)束后次日16:00時前,在報(bào)考同一單位同一崗位的考生中按筆試總成績從高到低依次遞補(bǔ)不超過2次(考生應(yīng)保持手機(jī)實(shí)時暢通,因網(wǎng)上報(bào)名手機(jī)號登記錯誤、有效時間段內(nèi)關(guān)機(jī)或未接聽等原因?qū)е挛茨苈?lián)系的,視為放棄遞補(bǔ)資格)。若遞補(bǔ)人選筆試總成績出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入面試。
若遞補(bǔ)進(jìn)行后,后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例仍達(dá)不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘。其中,屬衛(wèi)生事業(yè)單位急需緊缺醫(yī)療崗位的,經(jīng)長壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意,可進(jìn)一步降低比例開考。
資格審查后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選名單在重慶市長壽區(qū)人民政府官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cqcs.gov.cn) 首頁“人事考試”欄公示,請考生自行查詢。
(三)面試。
面試由長壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門組織實(shí)施。面試具體時間、地點(diǎn)等事項(xiàng)詳見《面試準(zhǔn)考證》。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。
1.面試項(xiàng)目。
面試項(xiàng)目為綜合面試,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,時間不少于10分鐘,分值為100分,主要對考生的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量。
2.面試組織實(shí)施。
面試組織工作按照按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加面試的考生,取消面試資格。
面試當(dāng)天,因考生棄考等原因?qū)е掠嘘P(guān)招聘崗位僅有1名考生參加面試的,該招聘崗位的面試正常進(jìn)行。
凡在招聘任一環(huán)節(jié)中屬放寬開考比例的面試人員,其任一項(xiàng)面試成績不得低于70分,方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
(四)考試考核總成績計(jì)算規(guī)則。
總成績=(《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績)÷3×50%+綜合面試成績×50%。
考試各項(xiàng)成績均采取百分制計(jì)算,四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
考試考核總成績、進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在長壽區(qū)人民政府官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cqcs.gov.cn) 首頁“人事考試”欄公布。
六、體檢人選的確定
體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據(jù)考生考試考核總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)考試總成績相同時,考生屬退役軍人(含退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的消防救援人員)的優(yōu)先確定為體檢人選,對其他考生依次按符合崗位要求綜合面試成績、《綜合應(yīng)用能力》筆試成績、《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》筆試成績、學(xué)歷層次、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格高者優(yōu)先確定為體檢人選。如仍相同,則組織加試,以加試成績高者優(yōu)先。
七、體檢和考察
(一)體檢。
體檢由長壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門按規(guī)定組織實(shí)施,在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢者,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)長壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(二)考察。
體檢合格者,由招聘單位主管部門會同招聘單位對擬聘人員進(jìn)行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等,考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。考察名單確定后,應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。
考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證。考察結(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。
對考生的資格審查貫穿于公開招聘全過程,凡查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中,在面試組織實(shí)施前查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ);在面試組織實(shí)施后,查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額不再遞補(bǔ)。
若有考生體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格的,其缺額是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)由長壽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位主管部門研究確定。需遞補(bǔ)的,按體檢人選確定規(guī)則確定遞補(bǔ)人員,且遞補(bǔ)人員的任一項(xiàng)面試成績不得低于70分。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
八、公示
考試、體檢等有關(guān)事宜在長壽區(qū)人民政府官網(wǎng)首頁“人事考試”欄公布,請考生及時關(guān)注。
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)等網(wǎng)站上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報(bào)考崗位條件要求的畢業(yè)證、資格證等證書的,取消公示及聘用資格。
九、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,經(jīng)主管部門審核后,報(bào)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。招聘單位與受聘人員應(yīng)按規(guī)定簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期滿考核不合格,依法解除聘用合同。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合招聘時崗位條件要求的,依法解除聘用合同。
本次招聘所有聘用人員的最低服務(wù)期按照《崗位一覽表》(附件1)執(zhí)行。未滿服務(wù)期的,不得報(bào)考或調(diào)動到其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位。
十、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員是事業(yè)單位公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保工作規(guī)范進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督,若有違紀(jì)違規(guī)行為,按規(guī)定追究有關(guān)人員和單位責(zé)任。
公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實(shí)前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用。考生提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格、獎勵表彰等材料的,一經(jīng)查實(shí),視為品行不端及不誠信行為,由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入事業(yè)單位公招違紀(jì)違規(guī)人員信息庫。考生涉及其他違規(guī)違紀(jì)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)等規(guī)定執(zhí)行。
十一、其他
(一)報(bào)考條件、資格審查、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,請按附件1中的聯(lián)系電話咨詢相關(guān)招聘單位及長壽區(qū)人力社保局:023-40661621。
(二)網(wǎng)上報(bào)名、考試考務(wù)咨詢電話:023-40469077。
(三)本次公開招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物,均與本次公開招聘無關(guān)。請考生提高警惕,謹(jǐn)防受騙。
(四)考生在招聘期間須保持報(bào)名時所提供通訊全天候暢通,并密切關(guān)注在“長壽區(qū)人民政府官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cqcs.gov.cn) 首頁“人事考試”欄上公示的筆試、現(xiàn)場資格審查、面試等環(huán)節(jié)的相關(guān)信息。如因考生原因未獲知相關(guān)信息,或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的,責(zé)任由考生承擔(dān)。
(五)本公告由長壽區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接收簡歷)。
 
附件:
1.重慶市長壽區(qū)事業(yè)單位2024年第三季度公開招聘工作人員崗位一覽表
2.重慶市事業(yè)單位2024年公開招聘專業(yè)參考目錄
3.現(xiàn)場資格審查所需材料清單
4.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾
5.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022版)
 
 
附件下載:
 
1.附件1:重慶市長壽區(qū)事業(yè)單位2024年第三季度公開招聘工作人員崗位一覽表.xlsx
2.附件2:重慶市事業(yè)單位2024年公開招聘專業(yè)參考目錄.xlsx
3.附件3:現(xiàn)場資格審查所需材料清單.docx
4.附件4:機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾.doc
5.附件5:事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版).pdf


文章來源:https://rlsbj.cq.gov.cn/zwxx_182/sydw/sydwgkzp2024/202408/t20240806_13472626.html

原標(biāo)題:重慶市長壽區(qū)事業(yè)單位2024年第三季度公開招聘工作人員公告

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