【導讀】2025一季度重慶區縣事業單位聯考筆試成績查詢入口由重慶人社局官網進入，考生根據提示進入“渝快辦”統一登錄界面，個人用戶登錄后可查詢本人筆試成績。請考生及時查詢成績，面試具體時間、地點等事項在各地區人民政府官網，請考生保持關注。

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面試資格審查

1.面試資格審查時間及地點。

面試資格審查時間及地點等事宜將在各區縣招聘過程信息公布渠道對應欄目進行公布，詳見(附件5)，請考生自行查詢。

因進入資格審查考生提供通信方式有誤、未接聽電話等無法聯系的，招聘方可采取短信、官方網站發布公告等方式通知，對未按要求參加資格審查的，視為自行放棄面試資格。

2.面試資格審查所需材料。

進入面試人員應按要求攜帶居民身份證原件和招聘方明確的其他佐證材料，在規定時間到指定地點參加資格審查和面試。資格審查時，境內高校2025年應屆高校畢業生應提供就業推薦表、各學期成績單及其他應聘佐證材料，境外高校2025年應屆高校畢業生應提供入學證明、所學專業、課程(含各學期成績單)及相應正規翻譯資料等佐證材料。資格審查不合格者或經確認自動放棄面試者，取消面試資格。

考生屬市內機關事業單位在編工作人員的，須在面試資格審查時主動提供加蓋公章的《市內機關事業單位工作人員誠信應聘承諾書》(附件4)。不能按期提供《市內機關事業單位工作人員誠信應聘承諾書》或經核實處于最低服務期限的，取消面試資格。

3.面試資格審查遞補。

面試資格審查不合格者或經確認自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額可按報考該崗位考生筆試成績從高到低進行遞補，是否遞補及遞補次數由區縣人力社保局研究確定。若遞補進行后，后續環節競爭比例仍達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘。其中，屬急需緊缺崗位的，經區縣事業單位人事綜合管理部門報市級事業單位人事綜合管理部門備案同意后，可進一步放寬開考比例。

面試

1.面試時間及地點。

面試具體時間及地點由招聘方通知，請考生保持通信暢通，并及時關注各區縣招聘過程信息公布渠道對應欄目發布的相關公告。未按規定時間到指定地點參加面試的考生，取消面試資格。

2.面試項目。

面試采取綜合面試或綜合面試與專業面試相結合的方式進行。綜合面試采取結構化面試方式進行，主要對考生的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業素養等方面進行綜合考量;專業面試(部分崗位設置)采取試講、說課、答辯和專業實操等方式，主要測試考生的專業操作水平、專業實踐能力等情況。各崗位開展面試的具體方式詳見《崗位一覽表》(附件1);綜合面試、專業面試分值均為100分;綜合面試、專業面試時間一般均不少于10分鐘。

3.面試組織實施。

組織面試按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發〔2016〕281號)等執行。面試成績當場公布并由考生簽字確認。

因考生于面試當天棄考、遲到等原因，導致招聘崗位僅有1名考生參加面試的，該招聘崗位的面試正常進行。

對面試實際競爭比例未達到2:1的崗位，考生任一科面試成績未達到70分的，一般不得確定為體檢人選。其中屬急需緊缺崗位的，由區縣人力社保局會同主管部門按照“人崗相適”原則研究確認并報市級事業單位人事綜合管理部門備案后，可確定為體檢人選。

(四)考試考核總成績計算規則

1.面試項目僅為綜合面試的崗位(甲類)：

總成績=(《職業能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績)÷3×50%+綜合面試成績×50%。

2.面試項目為綜合面試+專業面試的崗位(乙類)：

總成績=(《職業能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績)÷3×50%+專業面試成績×25%+綜合面試成績×25%。

其中，專業面試如采取兩種不同方式的，每種方式各占專業面試成績的50%。

總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數點后兩位數。

總成績及進入體檢環節人員名單將在各區縣招聘過程信息公布渠道對應欄目進行公布，詳見(附件5)，請考生及時關注。